Szünetel a biztosítás a munkavégzési kötelezettség alóli mentesítés ideje alatt, kivéve, ha a munkavégzés alóli mentesítés idejére a munkaviszonyra vonatkozó szabály szerint átlagkereset jár, vagy munkabér, átlagkereset (távolléti díj), illetve táppénzfizetés történt. A 47/2020. (III. 18.) Korm. rendelet (a koronavírus világjárvány nemzetgazdaságot érintő hatásának enyhítése érdekében szükséges azonnali intézkedésekről) alapján megállapodhatnak-e a felek kevesebb munkabérről? Ha ez eléri a minimálbér 30%-át, akkor biztosított marad-e a munkavállaló?